从“赶考”到实干：一线党员参加西柏坡培训必知的3条落地心法

　　对于每一位奔赴革命圣地的基层党员来说，参加西柏坡培训不仅是一次精神的洗礼，更是一次工作方法的“充电”。如何将西柏坡精神真正转化为服务群众的硬本领?结合在西柏坡干部学院的学习经历，总结出几招一线党员易于上手的“实用秘籍”。

　　第一招：在“沉浸式”课堂中汲取信仰之力。

　　来到西柏坡，不是简单的参观旧址，而是要带着问题学。在西柏坡干部学院，讲师们通过“现场教学+情景再现”的方式，把“两个务必”讲活了。一线党员的秘籍在于：耳朵要“尖”，听讲解员讲述当年土改和七届二中全会细节时，要思考“如果我是当时的通信员，该怎么做”;脑子要“活”，把“敢于斗争、敢于胜利”的精神与当下攻克基层治理难题对应起来。不妨随身带个小本子，记下三句直击心灵的“西柏坡语录”，回去作为支部微党课的素材。

　　第二招：在“互动式”研讨中解锁群众工作法。

　　西柏坡党员教育的核心，是教会我们如何“扎根”。在分组讨论时，别光谈大道理，要分享“真麻烦”。比如处理邻里纠纷、推动环境整治时遇到的卡点。秘籍是：学会“拆解”。把西柏坡时期“拆借粮、拆担架、拆门板”支前的动员智慧，拆解成今天发动群众参与社区事务的“三步走”——先把道理讲透(算清利弊)，再把榜样立住(党员带头)，最后把利益链接(共享成果)。这种从历史经验中“翻译”出来的土办法，往往最管用。

　　第三招：在“转化式”实践中锤炼务实作风。

　　培训结束不是终点，而是实干的起点。真正的西柏坡培训效果，体现在田间地头和网格楼栋里。一线党员的秘籍是带回“三件宝”：一是带回一份“赶考”清单，把村里的急难愁盼问题像当年指挥战役一样逐项销号;二是带回一种“会堂”习惯，像七届二中全会那样开短会、说实话，杜绝形式主义;三是带回一把“尺子”，时刻用“西柏坡精神”衡量自己的作风，遇到推诿扯皮时，多问一句“我是谁、为了谁”。

　　最后，要把西柏坡干部学院发放的教材放在床头，常读常新。基层工作繁琐，但掌握了这套“秘籍”，就能做到“心中有信仰，脚下有力量”。作为一线党员，我们不仅要“瞻仰”历史，更要“成为”历史——在西柏坡精神的照耀下，踏踏实实解决好群众的每一件小事，这就是新时代党员最好的“赶考”答卷。

西柏坡干部学院官网 任静

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